Prestamos atención a la salud mental, las relaciones de trabajo saludables y el espacio de crecimiento.
Vicepresidente asistente de la industria de la industria y gestión comercial de clientes, Jauhar Gama Kurniawan explicó que Growth Corner es uno de los programas culturales en PGN que está presente para apoyar y facilitar el autodesarrollo de empleados fuera de las principales competencias relacionadas con el trabajo.
“Nos damos cuenta de que el desempeño de los empleados está muy relacionado con su bienestar. Por lo tanto, prestamos atención a la salud mental, las relaciones de trabajo saludables y el espacio de crecimiento, uno de los cuales es a través de una iniciativa interna llamada Growth Corner”, dijo en su declaración en Yakarta el miércoles.
Con la facilitación de las necesidades de desarrollo personal, continuó, los empleados estarán cada vez más motivados para trabajar mejor y, en última instancia, fomentarán la mejora del desempeño de la empresa y brindan mayores beneficios a Indonesia.
Anteriormente en el 15º evento Young en Top National Conference (YOTNC), Jauhar también declaró la importancia de construir una carrera desde una edad temprana, no solo desde el lado técnico del trabajo, sino también de cómo crear un entorno productivo y apoyar el crecimiento personal y profesional.
Mientras tanto, el Secretario Corporativo de PGN, Fajriyah Usman, transmitió la participación de PGN en YOTNC como compromiso de una empresa en fomentar una fuerte generación joven, integridad y listos para enfrentar desafíos futuros.
“PGN cree que la mejor inversión para la nación es una inversión en jóvenes de calidad”, dijo.
Con la participación en el 15º YOTNC, agregó, PGN espera inspirar a más jóvenes no solo a seguir una carrera, sino que también crea un impacto más amplio en la comunidad y un mundo de trabajo saludable y sostenible.
“Queremos demostrar que el papel de la compañía no se detiene en el sector industrial, sino que también debe tocar el sector social y educativo, porque es la base de la sostenibilidad de la nación”, dijo Fajriyah.
Según él, el 15º Yontc también fue el punto culminante del programa PGN Muda Maju, que fue marcado por la elección de 40 receptores de becas educativas, de los cuales 20 de ellos también estaban presentes en la actividad.
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Reportero: Subagyo
Editor: y Salim
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